در دایرۀ مکانی و زمانی خاصی زندگی میکنیم. نسلی را گذراندیم کـه تمـام افتخارت دنیا را در سایۀ تلاشهای مـداوم و خستگی ناپذیرشـان می یافتنـد و نسلی را دیدیم که به این فهم رسیده اسـت کـه تـلاش هوشـمندانه می توانـد راههای بزرگ را برایش هموار کند. نسلی که شجاعت و جسارت را در فضای شغلی همۀ ما وارد کرد و خوب به ما فهماند که فعالیت در عرصـۀ اجتمـاعی یا اقتصادی فقط خروجی درس خواندن در دانشگاههای بزرگ نخواهد بود.
به آگهی های استخدامی امروز خوب نگاه کنید. در هر موضوعی که شما علاقه دارید؛ حتی برای استخدام یک کارگر! ردپای پررنگ مهارتهای نرم را به عنوان یک ابزار مهم برای ایجـاد مزیـت رقـابتی کـارجو درک می کنیـد.
بـه کارآفرینان بزرگ نگاه کنید و دقیقتر دریابید که مهارتهای نرم بـا آنهـا چـه کـرده اسـت. پـای سـخنان ایشـان کـه بنشـینیم دغدغـۀ اصـلی فعالیـت در موضوعشان را در مهارتهای نرم می دانیم.

با توجه به این ضرورت، در سیزدهمین گردهمایی مدیران الماسی موضوع” مهارتهای نرم ضروری برای مدیران و رهبران” را برگزیدیم تا به مدد مهارتهای نرم از شرایط سخت عبور کنیم و با مجهز شدن به این مهارتهای ضروری در اداره کسب و کارهایمان امن و موفق عمل کنیم.