هوش مصنوعی دیگر فقط یک ابزار فناوری نیست؛ به بخشی از تصمیمگیری، فروش، منابع انسانی، بازاریابی و تحول سازمانها تبدیل شده است.
دوره MBA مدیریت کسبوکار با تمرکز بر هوش مصنوعی برای مدیرانی طراحی شده که میخواهند در کنار یادگیری اصول مدیریت، رهبری و استراتژی، توانایی استفاده هدفمند از AI، داده و اتوماسیون را نیز در کسبوکار به دست آورند.
در این دوره، شرکتکنندگان با کاربرد هوش مصنوعی در تصمیمگیری مدیریتی، فروش، بازاریابی، منابع انسانی، برندینگ، تجربه مشتری و تحول دیجیتال آشنا میشوند و یاد میگیرند چگونه فناوری را به یک ابزار واقعی برای مدیریت و توسعه سازمان تبدیل کنند.
مدیر آینده لازم نیست برنامهنویس یا متخصص فنی هوش مصنوعی باشد؛ اما باید بداند:
🧠 AI در کدام مسئله سازمانی کاربرد دارد؟
📊 چگونه از داده برای تصمیمگیری بهتر استفاده کند؟
🤖 چه فرآیندهایی قابلیت هوشمندسازی و اتوماسیون دارند؟
👥 چگونه تیم و فرهنگ سازمان را برای تحول آماده کند؟
🎯 چگونه پروژههای AI را با اهداف واقعی کسبوکار هماهنگ کند؟
این دوره دقیقاً با همین نگاه، مدیریت کلاسیک را با مهارتهای موردنیاز عصر هوش مصنوعی ترکیب میکند.
| بخش | سرفصل | مدرس |
|---|---|---|
| ۱. مبانی مدیریت و رهبری | مقدمهای بر مدیریت و رهبری | دکتر محمد طالاری |
| مقدمهای بر هوش مصنوعی و کاربرد آن در مدیریت | دکتر فرزاد محمدی | |
| تئوریهای رهبری | دکتر محمد طالاری | |
| مهارتهای رهبری | دکتر محمد طالاری | |
| ۲. مدیریت استراتژیک و فروش | تحلیل محیط کسبوکار | دکتر کسرا یزدانی |
| تدوین استراتژی | دکتر کسرا یزدانی | |
| اجرای استراتژی | دکتر کسرا یزدانی | |
| استراتژیگذاری و رهبری در عصر هوش مصنوعی | دکتر فرزاد محمدی | |
| کاربرد هوش مصنوعی در حوزه فروش و مارکتینگ | دکتر فرزاد محمدی | |
| مدیریت پروژههای AI در فروش | دکتر فرزاد محمدی | |
| ۳. مدیریت مالی، ریسک و تحلیل داده | مدیریت ریسک | دکتر حسن قدیری |
| مبانی مالی برای مدیران | دکتر حمید قدیری | |
| تحلیل داده و تصمیمگیری مبتنی بر هوش مصنوعی برای مدیران | دکتر فرزاد محمدی | |
| ۴. مدیریت منابع انسانی | جذب و استخدام | آرزو زحمتبران |
| آموزش و توسعه | آرزو زحمتبران | |
| مدیریت عملکرد و جبران خدمات | آرزو زحمتبران | |
| هوش مصنوعی مولد برای مدیران | گروه اساتید | |
| ۵. مهارتهای ارتباطی، مذاکره و الزامات AI | ارتباطات مؤثر | آرزو زحمتبران |
| مذاکره | آرزو زحمتبران | |
| قوانین کار، اخلاق و ریسکهای هوش مصنوعی | گروه اساتید | |
| مطالعات موردی و تمرینهای عملی | گروه اساتید | |
| ۶. تحول دیجیتال و استراتژی هوش مصنوعی | فناوریهای محرک تحول دیجیتال | گروه اساتید |
| تحول در تجربه مشتری | گروه اساتید | |
| تحول در عملیات و فرآیندها | گروه اساتید | |
| داده و حاکمیت داده | گروه اساتید | |
| فرهنگ سازمانی و رهبری تحول | گروه اساتید | |
| نقشه راه و مدیریت اجرا | گروه اساتید | |
| ۷. برندینگ با AI | ایجاد هویت برند با استفاده از AI | گروه اساتید |
| انتخاب نام برند | گروه اساتید | |
| طراحی هویت بصری برند با AI | گروه اساتید | |
| تولید محتوا با AI | گروه اساتید | |
| هوش مصنوعی در تحلیل برند | گروه اساتید | |
| اتوماسیون برندینگ با AI | گروه اساتید | |
| ۸. بازاریابی و فروش هوشمند | تولید متن، عکس و ویدئوی تبلیغاتی با ابزارهای هوش مصنوعی | گروه اساتید |
| تحلیل رفتار مشتری و طراحی قیف فروش خودکار | گروه اساتید | |
| ساخت چتبات فروش حرفهای | گروه اساتید | |
| افزایش فروش بدون افزایش هزینه تبلیغات | گروه اساتید | |
| ۹. تجربه مشتری و خدمات هوشمند | طراحی پشتیبانی مشتری با Chatbot و Voicebot | گروه اساتید |
| تحلیل پیامها و بازخوردهای مشتریان با NLP | گروه اساتید | |
| ساخت مسیر تجربه مشتری شخصیسازیشده | گروه اساتید | |
| وفادارسازی هوشمند مشتریان با داده | گروه اساتید |
✅ رهبری و تصمیمگیری مدیریتی در محیطهای مبتنی بر فناوری
✅ استفاده از AI و تحلیل داده برای تصمیمگیری دقیقتر
✅ تدوین و اجرای استراتژی کسبوکار در عصر هوش مصنوعی
✅ کاربرد AI در فروش، بازاریابی و مدیریت ارتباط با مشتری
✅ هوشمندسازی فرآیندهای منابع انسانی و مدیریت عملکرد
✅ طراحی نقشه راه تحول دیجیتال و حاکمیت داده
✅ استفاده از هوش مصنوعی در برندینگ و تولید محتوای حرفهای
✅ طراحی Chatbot، Voicebot و تجربه مشتری شخصیسازیشده
👔 مدیرعاملها و مدیران ارشد سازمانها
🚀 کارآفرینان و بنیانگذاران استارتاپها
🏢 مدیران کسبوکارهای کوچک و متوسط
📊 مدیرانی که میخواهند تصمیمهای دادهمحورتر بگیرند
🤖 افرادی که قصد دارند هوش مصنوعی را بهصورت عملی وارد فرآیندهای مدیریتی و کسبوکار کنند
تمرکز این برنامه بر آموزش ابزارهای AI بهتنهایی نیست؛ بلکه بر «مدیریت با کمک هوش مصنوعی» است.
شرکتکننده یاد میگیرد چگونه میان استراتژی، منابع انسانی، مالی، فروش، بازاریابی، برندینگ، تجربه مشتری و فناوری ارتباط ایجاد کند و از AI در خدمت اهداف واقعی سازمان استفاده کند.
هدف این دوره تربیت مدیری نیست که صرفاً چند ابزار هوش مصنوعی را بشناسد؛ بلکه مدیری است که بتواند مسئله را تشخیص دهد، داده را تحلیل کند، فناوری مناسب را انتخاب کند و آن را به یک تصمیم یا اقدام اجرایی تبدیل کند.
فن آوران حکیم آغاز کنید